为持续建强基层党务干部履职能力，巩固提升党支部标准化规范化建设水平，推动高质量党建引领百日安全行动落地见效，近日，鸭口公司创新会议形式，推行“例会+实务培训”模式召开支部书记例会。打破以往“单向传达、被动听讲”的传统模式，将书记例会打造为党务干部充电蓄能、实操练兵的实战课堂。

聚力部署安排，织密党建保障网。会上，公司党委紧扣安全管理实际，进一步发挥党支部前沿阵地作用，深入推进百日安全行动，持续巩固提升党支部标准化规范化建设等重点工作进行强调，要精准梳理培训要点、科学确定培训内容，将党务干部实务能力提升与现场安全管控紧密结合，确保本次培训靶向精准、务实管用，推动党建工作与安全生产深度融合，以高质量党建为公司安全稳定发展保驾护航。

实务实训赋能，拧紧党务责任弦。会中，公司逐条解读《中国共产党发展党员工作细则》，对照细则剖析实务难点、厘清流程边界，引导支部书记吃透政策、规范操作，严防发展党员工作出现程序漏洞。针对支部工作特色亮点不多、党建与中心工作深度融合不够、持续巩固提升支部“两化”建设等短板，实务培训坚持实操导向，就严格落实“第一议题”制度，“三会一课”精选议题，主题党日一线落地、党员积分量化考评、党员承诺可践诺可考核等实操工作，采取现场示范、对照纠错、互动答疑、实操演练等方式，逐项拆解工作流程、解读规范标准、剖析典型问题。同时，对各支部报送台账逐一复盘点评，指出短板弱项，手把手指导资料归集、流程留痕、亮点提炼。引导各支部推动组织生活阵地从“会议室”下沉一线岗点，会议由“一人讲”变为“多人议”，议题结合党员年龄、岗位特点精准设置，把党务实操训练融入日常，推动基层党建工作提质增效。

互学共研砺兵，凝聚攻坚向心力。参会党支部书记纷纷表示，以往开展支部工作多是按部就班完成规定动作，只求平稳不出差错，存在“过得去就行”的思想。通过本次实务例会沉浸式研学，深刻认识到自身工作与新形势下党建工作要求还有不小差距。此次培训摒弃了以往念文件、纸上谈兵的模式，内容务实、干货满满，既解渴、又管用。下一步将深思细悟培训所学，对标对表补齐短板，把学习成果转化为履职实效，持续巩固提升党建工作质量。

鸭口公司将持续创新党建工作载体，常态化推行“实务培训型”书记例会机制，坚持以会代培、以干代训、以练促提升，推动基层党建从“达标落实”向“提质创优” 转变，以高质量党建为百日安全行动筑牢根基、赋能增效。