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在冲刺三季度，决胜下半年的关键时期，下石节矿锚定安全“零”目标持续发力，从筑牢安全发展大局观、增强全员主人翁责任感、提升履职尽责执行力三个维度做文章，以文赋能，“亮剑”安全，主动破局引领矿井高质量发展。以文赋能 筑牢安全发展大局观　　该矿科学统筹发展和安全，以进一步深化企业文化建设为切入点，将感染人、引导人、提升人、塑造人、凝聚人、鼓舞人作为工作出发点和落脚点，矿党政牵头挂帅，扎实开展进一步深化安全文化建设提升全员主人翁责任感系列工作。　　以增强安全发展大局观为突破口，大力弘扬“以矿为家、主动担当、履职尽责、实干兴业”的主人翁精神，引导干部职工树牢“以矿为家、荣辱与共”的命运共同体理念，持续提升全员主人翁责任感，时刻绷紧安全生产这根弦，推动安全文化入脑入心、落地生根，推动现场安全管理重心下移、关口前移，实现从“要我安全”向“我要安全、我会安全、我能安全”的根本性转变。推动个人成长与企业发展双向融合、同向共进，实现高质量发展和高水平安全良性互动。“亮剑”安全 增强全员主人翁责任感　　该矿充分发挥安全文化建设的治本作用，大力推行“四坚持、四严禁”工作标准，营造上行下效、令行禁止的兴业风尚。各级管理干部答好履职“三问”，以严于律己的作风和精益求精的行动当好安全“领头雁”。 职工答好上岗“三问”，主动破除思想惯性，牢牢掌握安全发展主动权。　　为进一步深化“网格化清单式”安全管理，该矿着力构建矿井、部门、区队、班组四级网格管控体系，坚持井上下安全包保全覆盖、无死角，形成“清单明责→周期履责→动态督责→结果考责”的管理闭环，有效打通责任落实的“最后一公里”。充分发挥“四员两长”职能作用，规范岗位操作流程，全面推行PDCA闭环工作法和“工作复命制”，推动基层安全管理实现从“被动整改”向“主动创优”、从“低水平循环”向“高质量提升”的根本性转变。主动破局 提升履职尽责执行力　　安全管理最大的风险隐患，不是显性的重大安全隐患，而是长期积淀形成的思维、行为和管理惯性。该矿找准破解管理难题的“安全之匙”，通过提升全员主人翁责任感，采取“揭榜挂帅”激励机制，引导管理干部、技术人才对急难险重任务敢于负责，拿出方案，扎实推进，以鲜明导向激发干部职工履职活力。　　该矿将安全管理重心下延到现场，延伸到班组，压紧压实“四员两长”现场管控主体责任，各级管理干部持续深化一线工作法，直奔现场指挥，统筹抓好安全生产、工程质量、施工进度、降本增效、“三违”行为整治。开展“履职创优、双向提升”专项争先活动，构建全员共治、全域防控的安全格局。以“零三违”班组建设为抓手，带动职工常态化开展“当班一问题、当班一实事”清单管理，做到人人手上有活干，个个肩上有责任，通过全员自主开展安全自查自纠，推动全员从“被动管束”向“主动自律”转变，确保情况在一线掌握、问题在一线解决、作风在一线转变、工作在一线落实，为矿井安全生产接续铺平道路。　　安全长治重实效，思想一变天地宽。该矿以体系化举措抓实安全文化建设，靶向发力，精准破题，敢于碰硬，敢于亮剑，以刀刃向内的勇气破解发展难题，以精益求精的标准抓实安全管理，以主人翁的担当守住安全底线，把企业文化“软实力”转化为安全治理“硬实力”，铆足干劲向实现安全“零”目标大步迈进，以高水平安全保障企业高质量发展。

连日来，柴家沟井坚持以红色初心铸思想、蓝色攻坚守现场、金色严律强作风三色主线为引领，践行思想上“警”、安全上“防”、生产上“干”、作风上“严”的工作导向，多点发力、精准施策、全域发力，层层筑牢安全生产坚固屏障，为矿井全年高质量发展蓄势赋能。　　红色铸魂，绷紧安全思想之弦。该矿始终把思想建设作为安全生产的根本根基，牢牢坚守“先安全、后生产，不安全、不生产”的刚性底线。常态化开展安全警示教育，以典型事故案例为镜、为戒、为训，复盘查摆管理漏洞、深挖问题根源、补齐管控短板，持续明晰各级岗位安全权责，坚决纠治重生产、轻安全的片面认知，推动安全理念入脑入心、落地生根。持续压实层级安全责任，严格落实领导干部跟班带班制度，充分发挥“四员两长”现场前沿盯守作用，聚焦井下高危区域、关键作业点位，超前预判风险、前置治理隐患。从严抓实雨季“三防”工作，严格执行24小时专人值守和“叫应、响应、回应”工作机制，坚决落实暴雨橙色预警停产撤人硬标准。紧盯节日期间安全管控，开展全域覆盖、全面排查、全程整改的节前安全大检查，以时刻紧绷的思想防线守住安全生产第一道关口。　　蓝色攻坚，夯实稳产保供之基。锚定全年安全生产、稳产增效核心目标，在确保安全合规的前提下抢抓生产黄金窗口期，持续优化劳动组织、细化施工举措、提速重点工程，全力破解采掘接续难题，推动安全生产、工程建设、提质增效协同并进。聚焦瓦斯、防灭火、水害、顶板、机电运输等重大灾害风险，推行清单化、精准化、常态化管控模式，从严落实锚索端头、高压管路、斜巷皮带三项专项防护措施，扎实开展有限空间作业专项整治“回头看”，靶向清零各类现场隐患。聚焦井下重点工程提质提速，高效推进轨道、回风、皮带三条巷道拉底修复工程，全面优化井下作业环境、筑牢现场作业安全屏障。严格落实隐蔽致灾因素普查治理工作，按期完成普查资料更新备案，严格对标冲击地压防治管理细则，持续优化通风瓦斯系统运行体系，从源头防范化解重大安全风险。健全隐患排查、整改、复查、销号全闭环管理机制，坚持风险预判前置、隐患整治前置，统筹兼顾安全、进度、质量三大核心，保障重点工程平稳有序推进。　　金色肃纪，筑牢履职担当之盾。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，以严明纪律正作风、以严实举措保安全，全方位织密履职尽责纪律防护网。持续推动管理重心下沉、监管力量下移，紧盯高危作业点位、关键施工工序，深化标准化班组建设，规范现场标准化作业流程，持续提升现场精细化、规范化、标准化管控水平。刚性执行班前会“六必讲”、入井四步联审等基础管理制度，始终保持反“三违”高压态势，常态化开展隐患排查整治，坚决杜绝各类违章陋习，彻底清零现场安全风险。构建多部门联动督查体系，由党群工作部、安全环保部、人力资源部、纪委联合开展安全“双监察”，紧盯干部履职、隐患整改、现场管控、制度落地等关键环节，对履职不力、作风不实、整改滞后的岗位及人员从严追责问责，严守“隐患不消除、绝不组织生产”的刚性红线。从严督导会风会纪、入井带班、在岗值守等工作纪律，倒逼全员知责明责、履职尽责，以过硬作风、严明纪律、务实举措，持续巩固稳定向好的安全生产格局，为矿井高质量发展、集团战略落地提供坚实保障。

9月25日，正值中秋佳节，陈家山矿开展“中秋月圆送温情 巾帼协管助平安”主题慰问活动，为致敬坚守岗位的矿工传递企业暖心关怀，让矿工兄弟们在岗位上度过一个温暖、安心的中秋佳节。　　节日的矿山，处处洋溢着温馨祥和的氛围，井口大厅内暖意融融、爱意满满。为保障活动有序开展，该矿提前统筹部署、精心筹备，女工及家属协管员们早早来到活动现场，分工协作、有条不紊地布置场地、摆放物资。大家将承载着团圆心意的月饼、营养暖心的鸡蛋、纯净甘甜的真硒水、清爽解渴的各类饮料等慰问品整齐摆放，一排排的物资、一张张温暖的笑脸，为井口增添了浓浓的节日气息，也让每一位过往职工真切感受到节日的仪式感与企业的归属感。　　“师傅，中秋节快乐！辛苦了，吃块月饼！”“下井一定要注意安全，严守操作规程，高高兴兴上班、平平安安回家！”活动现场，温情的问候、暖心的叮嘱此起彼伏。每当有升井、下井的职工经过，协管员们便主动上前，将一份份精心准备的慰问品亲手送到职工手中，同时送上真挚的中秋祝福和暖心的安全嘱托。简单的礼品、温暖的话语，瞬间抚平了职工们井下作业的辛劳，让坚守岗位的矿工兄弟心中暖意融融。　　一份份节日祝福，承载着企业的深切关怀；一句句安全嘱托，凝聚着家人的殷切期盼。收到节日慰问和祝福的一线职工们纷纷表示，虽然中秋佳节无法与家人团聚，但矿党政的暖心关怀、巾帼同胞的温情祝福，让大家在岗位上感受到了浓浓的团圆暖意。在今后的工作中，必将把这份关怀与温暖转化为履职尽责的工作动力，把亲情嘱托转化为坚守安全的行动自觉，严守安全操作规程，精益求精做好本职工作，以更加饱满的热情、更加严谨的态度投身安全生产，全力保障矿井安全生产稳定运行。　　此次中秋井口温情慰问活动，不仅丰富了矿区节日文化生活，拉近了企业与职工的距离，更有效强化了职工安全意识，凝聚了矿山奋进力量。下一步，陈家山矿将常态化开展各类温情帮扶、安全协管活动，持续夯实亲情安全防线，厚植和谐矿山氛围，以温情聚人心、以安全护发展，为矿井安全平稳发展筑牢安全根基、凝聚磅礴力量。

为切实把关怀送到每一位职工心坎上，营造欢乐祥和的节日氛围，近日，冶坪分公司组织开展中秋、国庆双节慰问品发放工作，为全体干部职工送上节日的问候与暖心福利。　　发放现场，一箱箱金龙鱼精炼一级菜籽油、一袋袋五得利六星超精小麦粉整齐码放，暖意满满。工作人员分工协作、有序忙碌，大家齐心协力搬运物资、核对信息、清点分发，现场秩序井然。职工们陆续前来领取慰问品，手提沉甸甸的米面油，脸上洋溢着喜悦的笑容，空气中洋溢着浓浓的节日氛围。　　“感谢公司的关怀，领到这份节日福利，咱外出创业心里也是暖的！” 一名领取慰问品的职工说道。沉甸甸的慰问品，不仅是物质上的关怀，更是精神上的鼓舞。一直以来，冶坪分公司始终坚持以人为本，把关心关爱职工作为企业文化建设的重要抓手，用心用情做好职工暖心服务。从节日慰问、困难帮扶，到改善工作生活条件，该分公司持续完善暖心举措，切实解决职工急难愁盼问题，不断增强全体干部职工的归属感、幸福感与凝聚力。

今年以来，欣荣公司抓实设备全周期管理，依托标准化管控、精细化运维、智能化技改，不断夯实供电安全根基，全力保障矿区用电稳定，为矿区稳健发展提供坚实可靠的电力支撑。　　精养设备固本，夯实安全运行根基。结合夏秋季节气候特征与电网负荷变化规律，公司常态化开展供电设备专项“健康体检”，针对变压器、断路器、无功补偿装置等核心设备，全面检测运行工况，精准排查隐性缺陷、研判潜在风险。严格执行“逢停必检、逢检必严”运维制度，充分利用停电检修窗口期，对关键设备开展深度核查、靶向消缺，从源头堵塞安全漏洞，持续提升设备安全稳定运行水平。　　深耕全域巡检，织密安全生产防线。公司持续优化巡检工作体系，构建“定时普巡+专业特巡+特殊天气专巡”立体化巡检模式。变电运维人员实时监测设备温度、油位、压力等关键参数，动态掌控设备运行状态。推行线路“线长制”网格化管理，按区段、分等级细化巡检职责，细致核查杆塔基础、导线、绝缘子等重点部位，实现线路设备巡查全覆盖、隐患排查无死角，牢牢守住电网安全运行底线。　　科创赋能增效，激活运维升级动能。公司坚持科技兴安、智改强安，积极推广无人机巡检、红外测温、远程智能监控等智能化运维手段，实现设备状态实时感知、安全隐患超前预警，推动运维模式从被动故障抢修向主动预防性维护全面转型。聚焦设备老旧、供电瓶颈等重难点问题，精准实施变电所改造、变压器扩容、无功优化等技改工程，以技术革新补齐设备短板，全面提升电网健康度与供电可靠性。

近日，桃园管理中心开展节前廉政主题党日活动。通过集中学习、警示教育、签订承诺的方式，开展纪律教育，引导全体党员干部严守纪律底线、廉洁过节。　　活动中，该中心组织全体党员干部学习中央纪委典型违纪违法案例及《党员干部“八小时”外100条纪律红线》，进一步明确纪律要求、划清行为底线，用真实案例以案为鉴、以案明纪。同时，集中观看廉政警示教育片《从心开始》警钟长鸣·贪欲之祸，深刻警示大家杜绝贪欲、守住本心，时刻做到知敬畏、存戒惧、守底线。活动现场，全体党员干部签订廉洁过节承诺书，郑重承诺严格落实中央八项规定精神，坚决抵制“四风”问题，自觉廉洁自律、清白过节。　　通过此次主题党日有效夯实了全体党员的廉洁思想根基，接下来，该中心将持续抓好党风廉政和作风建设，紧盯节日关键节点，常态化正风肃纪，全力营造风清气正的节日氛围。

近期，鸭口公司聚焦矿区现场管控、隐患治理、设施管护、应急值守、安全宣教等重点，从严从细抓实闭环管理，全力守牢矿区安全稳定底线。　　针对四季度安全管控特点和矿区实际，该公司精准梳理矿区围挡松动、设备老化、消防设施等隐患，细化专项管控方案、岗位标准和巡查制度，构建全覆盖、常态化、闭环式矿区安全管理体系。该公司从严压实安全责任，严格落实24小时值班制度，常态化开展履职督查，杜绝脱岗漏岗等问题。同时，将履职情况与绩效考评、追责问责挂钩，层层压实全员安全责任。　　结合中秋、国庆“双节”期间人员流动增多实际，公司加密矿区日常巡查频次，重点对矿区边坡、围挡、警示标识、消防排水设施等关键部位开展排查，严查人员私闯矿区、违规逗留等行为，对各类隐患实行台账管理、闭环整改，做到隐患动态清零、不留死角。　　与此同时，该公司持续深化安全警示教育，扎实开展多样化宣教活动。组织召开专题警示教育会，集中观看安全警示教育片，坚持大会小会开展安全提醒、案例剖析；充分依托班前会、内部工作群等线上线下载体，常态化普及安全操作规程和应急避险知识，切实增强干部职工安全防范意识。　　常态化开展隐患排查、应急处置实战演练，持续夯实全员安全意识和实操能力。通过常态化设施检修、标识更新、围挡加固等标准化管护举措，全面筑牢矿区安全屏障。

针对焦坪区域八号土台道路年久失修、居民出行不便的问题，近日，焦坪中心组织党员干部开展路面修缮工作。一条原本坑洼破损、雨天积泥的背街小路，在一锹一铲的劳作中渐渐变得平整顺畅，大家亲手为群众铺就出行“平安路”，用实干架起党群“暖心桥”。　　修缮现场没有大型施工设备，全靠大家手里的一把把铁锹出力。党员干部们自发分工协作，干得热火朝天。有人站在货运卡车边铲卸砂石土方，有人蹲在坑洼处填土找平，有人踩着铁锹板把松土反复踩实。附近群众也换上衣服、撸起袖子，攥紧铁锹跟着一起铲土铺路，裤腿沾了泥点、额头冒了汗珠也没人停下歇脚；班子成员带头挑难活、啃硬茬，把最深的坑槽、最陡的坡段一一修整到位。　　据了解，焦坪矿区多是建成多年的老旧家属区，不少背街小路经过常年雨水冲刷、车辆碾压，路面凹凸不平、碎石裸露，遇上雨天积水泥泞，群众出行容易打滑崴脚，是居民念叨了许久的“烦心事”。该中心摒弃“等、靠、要”思想，而是立足自身实际，就地协调砂石土方，组织党员干部带头上阵，带动职工群众合力攻坚，既快速解决了居民出行难题，也把运维成本花在了刀刃上。　　经过集中修整，八号土台道路平整完毕，原本硌脚的碎石坑洼变成了平实的路面，沿路的排水沟渠也顺带清理疏通。家住附近的住户路过时特意放慢脚步踩了踩路面，笑着说：“以前晚上走这儿总得盯着脚下，现在平平整整的，出门都踏实了，你们这真是办到我们心坎里了。”　　脚下的路平了，群众的心就暖了。一直以来，焦坪中心始终把辖区群众的小事当成管理中心的大事来办，从路面修缮到环境整治，从隐患排查到便民服务，件件盯着落地、事事务求实效。